زيادات في الأجور والمنح يأثر رجعي لفائدة عمال ومستخدمي وأطر لارام

بعد مـفاوضات استمرت لأسابيع طويلة، وبدعم تام مـن الأمانة العامة لـلاتحاد المغربي للشغل، توصلت الجامعة الوطنية لعمال النقل الجوي المنضوية تحت لواء الاتحاد المغربي للشغل و المكاتب النقابية لفروع مجموعة الخطوط الملكية المغربية التابعة لها، من التوصل إلى اتفاقات اجتماعية مع الإدارة العامة للمجموعة وإدارات الشركات التابعة لها، تحققت بموجبها مجموعة من المكتسبات المادية والاجتماعية لفــائدة مستخدمات و مستخدمي وأطر هاته الشركات.

الاتفاقات، ووفقا لبلاغ الجامعة توصلت أخبارنا بنسخة منه، والتي تم التوقيع عليها بين المكاتب النقابية والإدارات العامة لشركات مجموعة الخطوط الملكية المغربية، جاءت ثمرة لحوار اجتماعي بنّاء لدراسة النقاط للملفات المطلبية للمستخدمين و أهمها الحصول على زيادة عامة هامة في أجور مستخدمات و مستخدمي وأطر شركات مجموعة الخطوط الملكية المغربية، وذلك بأثر رجعي منذ شهر يونيو 2024 وستصرف هذه المستحقات المادية في شهر غشت 2024. Avec rappel et net d’impôts)، الرفع من التعويضات و المنح، تحسين شروط الترقية الداخلية، الرفع من الميزانيات المخصصة للشؤون الاجتماعية و تجويدها، تحسين ظروف العمل وتعزيز شروط الصحة والسلامة إضافة إلى عدة مكتسبات أخرى سيقوم كل مكتب نقابي لكل شركة بتفصيلها من خلال التواصل مع المستخدمات و المستخدمين.

البلاغ نوه بالروح الإيجابية التي طبعت جميع مراحل المفاوضات بالرغم من الصعوبات والعديد من النقاط الخلافية وكذا بالدعم والتدخل المثمر للأمانة الوطنية للاتحـاد في شخص الأخ الأميـن الـعـام و بالتجاوب الإيجابـي لــلسيـد الرئـيس المـدير العام للمجموعة يؤكد البلاغ.